| 應(yīng)聘意向: 人力資源經(jīng)理·人力資源主管/其他職位(人力資源類)/其他職位(銷售類)/
/ 戶口所在地:四川眉山仁壽縣 |
| 姓名： |
林××(申請(qǐng)隱藏姓名)
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性別： |
男 |
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| 出生年月： |
1983年12月27日 |
政治面貌： |
團(tuán)員 |
| 民族： |
漢族 |
婚姻狀況： |
未婚 |
| 身高： |
173厘米 |
視力： |
輕度近視 |
| 目前工作地： |
四川省成都市 |
戶口所在地： |
四川眉山仁壽縣 |
| 人事檔案所在地： |
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現(xiàn)月收入： |
2000元人民幣/月
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| 應(yīng)聘意向： |
人力資源經(jīng)理·人力資源主管/其他職位(人力資源類)/其他職位(銷售類)/ |
| 月薪要求： |
2000 |
| 食宿要求： |
解決食宿 |
| 意向工作地： |
四川�。旱胤�1、成都市；地方2、眉山市 |
| 其它意向或要求： |
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| 自我評(píng)述： |
人力資源科班學(xué)生,系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了人力資源專業(yè)知識(shí)并且對(duì)于其他管理學(xué)方面的知識(shí)也有深刻理解. 性格開(kāi)朗、善于與人交際,擅長(zhǎng)口頭表達(dá).工作踏實(shí)、肯干，贏得領(lǐng)導(dǎo)和同事好評(píng).2007年榮獲河南仁吉制粉有限公司“優(yōu)秀員工”，2008年榮獲河南駐馬店市直工會(huì)“年度先進(jìn)工作者”稱號(hào)。 |
| 學(xué)歷： |
大學(xué)本科
學(xué)歷類型為（普通高校） |
畢業(yè)時(shí)間： |
2007-6-25 |
| 畢業(yè)學(xué)校： |
浙江工商大學(xué) |
所學(xué)專業(yè)： |
人力資源管理 |
| 受教育經(jīng)歷： |
2000年6月——2003年9月 四川仁壽一中 高中2003年6月——2007年7月 浙江工商大學(xué) 人力資源管理 本科 本專業(yè)主要課程設(shè)置:人力資源管理、組織行為學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理、組織理論與工作分析、績(jī)效管理、薪酬管理、人力資源開(kāi)發(fā)與培訓(xùn) |
| 工作年限： |
2年 |
| 具體工作經(jīng)歷： |
2009年5月——至今 四川仁吉粉業(yè)有限公司 人事主管 2009年5月調(diào)回成都總部任人事主管職務(wù)，負(fù)責(zé)集團(tuán)公司招聘、培訓(xùn)、企業(yè)文化等工作。2009年為仁吉集團(tuán)企業(yè)文化推廣年，我們做了大量的工作：VI設(shè)計(jì)、簡(jiǎn)歷企業(yè)文化宣傳墻、網(wǎng)站改版、各個(gè)分公司企業(yè)文化宣講會(huì)等活動(dòng)推廣公司企業(yè)文化；制定公司下半年的培訓(xùn)計(jì)劃并付諸實(shí)施以及培訓(xùn)效果的評(píng)估跟進(jìn)等工作2007年10——2009年5月 河南仁吉制粉有限公司 綜合部副經(jīng)理 2007年10月被外派到四川仁吉粉業(yè)合資公司——河南仁吉制粉有限公司，任綜合部經(jīng)理（代理）職務(wù)，全面負(fù)責(zé)公司人事、行政、后勤工作，直接負(fù)責(zé)人事工作(檔案管理、招聘、培訓(xùn)）。兩次參加河南工業(yè)大學(xué)宣講會(huì)并為公司招聘到合格的員工。協(xié)助總部人力資源部部長(zhǎng)進(jìn)行2007年度年終考核，針對(duì)公司薪酬方面的問(wèn)題提出《2008年度工資調(diào)整方案》；全面規(guī)范公司的行政管理工作，如：車輛管理、管理、文件管理等。分管公司后勤，如食堂管理、辦公用品的采購(gòu)、保安管理等。迎接各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查調(diào)研150余次！2007年7月——2007年10月 四川仁吉粉業(yè)有限公司 人事助理 協(xié)助人力資源部部長(zhǎng)做好人力資源管理的日常工作，全面負(fù)責(zé)各個(gè)分公司第三季度績(jī)效考核工作、將考核結(jié)果反饋給各分公司，并協(xié)助人力資源部部長(zhǎng)提出下季度的整改意見(jiàn)。 |
| 個(gè)人特長(zhǎng)及通用技術(shù) |
| 計(jì)算機(jī)能力： |
熟練 |
駕駛技術(shù)： |
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| 普通話水平： |
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外語(yǔ)水平： |
大學(xué)英語(yǔ)4級(jí) |
| 個(gè)人特長(zhǎng)： |
人力資源科班學(xué)生,系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了人力資源專業(yè)知識(shí)并且對(duì)于其他管理學(xué)方面的知識(shí)也有深刻理解. 性格開(kāi)朗、善于與人交際,擅長(zhǎng)口頭表達(dá).工作踏實(shí)、肯干，贏得領(lǐng)導(dǎo)和同事好評(píng). |
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