| 應(yīng)聘意向: 行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/銷售內(nèi)勤/人力資源專員·人力資源助理/講師
/ 戶口所在地:四川資陽 |
| 姓名： |
向雪琴
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性別： |
女 |
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| 出生年月： |
1988年12月11日 |
政治面貌： |
黨員 |
| 民族： |
漢族 |
婚姻狀況： |
未婚 |
| 身高： |
155厘米 |
視力： |
正常 |
| 目前工作地： |
成都（已完成離職交接） |
戶口所在地： |
四川資陽 |
| 人事檔案所在地： |
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現(xiàn)月收入： |
個(gè)人保密
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| 應(yīng)聘意向： |
行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/銷售內(nèi)勤/人力資源專員·人力資源助理/講師 |
| 月薪要求： |
0 |
| 食宿要求： |
不要求解決食宿 |
| 意向工作地： |
眉山 |
| 其它意向或要求： |
五險(xiǎn)，有相對固定上班時(shí)間 |
| 自我評述： |
2013.12-至今-上�？悼齐娖饔邢薰�-項(xiàng)目經(jīng)理助理
1.駐扎公司項(xiàng)目現(xiàn)場（成都），負(fù)責(zé)項(xiàng)目上一些會議的參加，并做好會議記錄。
2.整理和撰寫項(xiàng)目中所需的各種資料，包括材料報(bào)審，工程竣工驗(yàn)收，請款單，簽證單等。
3.項(xiàng)目上所有相關(guān)Email的及時(shí)反饋。
4.項(xiàng)目現(xiàn)場業(yè)主與施工人員間的協(xié)調(diào)溝通。
2012.12-2013.10-上海睿玲建筑鋼結(jié)構(gòu)有限公司-人事助理
1.輔助建立并完善公司規(guī)章制度體系
2.修訂職級劃分，完善薪酬體系
3.員工考勤審核及統(tǒng)計(jì)
4.員工資料歸檔
5.協(xié)助人事部招聘和新進(jìn)員工培訓(xùn) |
| 學(xué)歷： |
大學(xué)本科
學(xué)歷類型為（普通高校） |
畢業(yè)時(shí)間： |
2012-6-30 |
| 畢業(yè)學(xué)校： |
三峽大學(xué) |
所學(xué)專業(yè)： |
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) |
| 受教育經(jīng)歷： |
2005.9-2008.7 高中 安岳實(shí)驗(yàn)中學(xué) 理科2008.9-2012.6 大學(xué) 三峽大學(xué)（湖北宜昌） 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) |
| 工作年限： |
2年 |
| 具體工作經(jīng)歷： |
2013.12-至今-上�？悼齐娖饔邢薰�-項(xiàng)目經(jīng)理助理1.駐扎公司項(xiàng)目現(xiàn)場（成都），負(fù)責(zé)項(xiàng)目上一些會議的參加，并做好會議記錄。2.整理和撰寫項(xiàng)目中所需的各種資料，包括材料報(bào)審，工程竣工驗(yàn)收，請款單，簽證單等。3.項(xiàng)目上所有相關(guān)Email的及時(shí)反饋。4.項(xiàng)目現(xiàn)場業(yè)主與施工人員間的協(xié)調(diào)溝通。2012.12-2013.10-上海睿玲建筑鋼結(jié)構(gòu)有限公司-人事助理1.輔助建立并完善公司規(guī)章制度體系2.修訂職級劃分，完善薪酬體系3.員工考勤審核及統(tǒng)計(jì)4.員工資料歸檔5.協(xié)助人事部招聘和新進(jìn)員工培訓(xùn) |
| 計(jì)算機(jī)能力： |
良好 |
駕駛技術(shù)： |
C照 |
| 普通話水平： |
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外語水平： |
大學(xué)英語四級 |
| 個(gè)人特長： |
善于并樂于與人交流，希望將來的工作中能將這興趣延續(xù)下去。
吃苦耐勞，深知自己沒有被富養(yǎng)的命運(yùn)，所以我只能靠自己加倍努力。
有責(zé)任心，我認(rèn)為工作上要想追求付出與收獲成正比，首先要讓自己的付出對得起自己的崗位。
學(xué)習(xí)能力極強(qiáng)，我想對于喜歡學(xué)習(xí)的人，學(xué)習(xí)本事就不會太難，因?yàn)榕d趣是最好的老師。 |
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