| 網(wǎng)絡(luò)簡歷編號1191546 | 更新時(shí)間:2021/8/16 11:19:24 | 已被查看1495次 | 意向工作方式:<專職> | 人員類型: 普通人員 | 職稱: 目前未取得 |
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| 應(yīng)聘意向: 倉庫管理/工業(yè)工程師（IE）// / 戶口所在地:四川省仁壽縣黑龍灘鎮(zhèn)大井村 |
| 個(gè)人基本情況 |
| 姓名： | 辜××(申請隱藏姓名) | 性別： | 男 |
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| 出生年月： | 1989年8月13日 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 民族： | 漢族 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 身高： | 170厘米 | 視力： | ||
| 目前工作地： | 四川省眉山市 | 戶口所在地： | 四川省仁壽縣黑龍灘鎮(zhèn)大井村 | |
| 人事檔案所在地： | 現(xiàn)月收入： | 個(gè)人保密 |
| 聯(lián)系方式 |
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| 1、如果您已經(jīng)辦理過網(wǎng)上招聘手續(xù)且有招聘帳號及密碼，請點(diǎn)擊此處登錄到系統(tǒng)后才能下載簡歷及查看聯(lián)系方式>> 2、如您需下載簡歷及查看聯(lián)系方式,請持營業(yè)執(zhí)照原件、身份證原件到人才市場登記并開通網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),咨詢電話：028-38221772、338193281 [查看詳細(xì)聯(lián)系方式] 3、鍵盤快捷操作提示：用鍵盤的左方向鍵可以向前翻頁,用鍵盤的右方向鍵可以向后翻頁,咨詢電話028-38221772。 |
| 應(yīng)聘意向 |
| 應(yīng)聘意向： | 倉庫管理/工業(yè)工程師（IE）// |
| 月薪要求： | 0 |
| 食宿要求： | |
| 意向工作地： | |
| 其它意向或要求： | |
| 自我評述： | 1、有較豐富的制造業(yè)采購及其他供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)。 2、善于對原材料市場行情的預(yù)測與把控以及新供應(yīng)商的開發(fā) 3、有世界500強(qiáng)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對制造行業(yè)供應(yīng)鏈流程較熟悉 4、有較豐富的供應(yīng)商開發(fā)及商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)。 5、有精益生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 6、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 7、能熟練使用ERP、OA系統(tǒng) 8、有豐富的流程和管理制度制定經(jīng)驗(yàn). |
| 受教育情況 |
| 學(xué)歷： | 大專 學(xué)歷類型為（普通高校） | 畢業(yè)時(shí)間： | 2012-6-30 |
| 畢業(yè)學(xué)校： | 眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院 | 所學(xué)專業(yè)： | 物流管理 |
| 受教育經(jīng)歷： | 大專 時(shí)間：2019年9月-2012年6月 學(xué)校：眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院 專業(yè)：物流管理 | ||
| 工作經(jīng)歷 |
| 工作年限： | 9年 |
| 具體工作經(jīng)歷： | 一、2013/3-2016/4珠海格力電器股份有限公司IE技術(shù)員 家具/家電/玩具/禮品 | 10000人以上 | 國企 | 技術(shù)部 工作描述： (1).推進(jìn)精益生產(chǎn)改善項(xiàng)目 (2).通過ECRS原則,設(shè)計(jì)合理作業(yè)工序流程 (3).根據(jù)生產(chǎn)線實(shí)際狀況協(xié)助車間管理調(diào)整人員、工序分配達(dá)到產(chǎn)線平衡 (4).制定標(biāo)準(zhǔn)工時(shí),編制SOP作業(yè)指導(dǎo)書. (5).設(shè)計(jì)合理的工裝夾具,降低勞動(dòng)強(qiáng)度,縮短工位周期. 二、2016/6-2016/9成都雙勝汽車零部件有限公司工業(yè)工程師 汽車 | 150-500人 | 民營公司 | 總經(jīng)辦 工作描述： 1、主導(dǎo)TPS項(xiàng)目 2、組織實(shí)施公司信息化（ERP、OA）改善項(xiàng)目 3、CELL單元線、“一個(gè)流”的改善工作 4、推進(jìn)“提案改善” 5、制定標(biāo)準(zhǔn)工時(shí),編制SOP作業(yè)指導(dǎo)書 三、2016/9-2019/6成都雙勝汽車零部件有限公司倉庫經(jīng)理/主管 汽車 | 150-500人 | 民營公司 | 倉儲中心 工作描述： 1、負(fù)責(zé)倉儲中心日常管理和工作安排 2、部門各項(xiàng)工作流程、管理制度的制定 3、部門人員績效考評細(xì)則制定和月度績效考評 4、倉庫“5S”督導(dǎo) 5、“帳”“卡”“物”一致性督導(dǎo) 6、入庫單、出庫單、對賬單（數(shù)量）簽審 四、2019/9-2020/5四川川娃子食品有限公司倉庫經(jīng)理/主管 快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品) | 150-500人 | 民營公司 | 采購部 工作描述： 1、負(fù)責(zé)倉儲部日常管理和工作安排 2、根據(jù)公司的生產(chǎn)銷售情況，制定原材料、成品的安全庫存量 3、現(xiàn)場督導(dǎo)部門“5S”、精益生產(chǎn)推進(jìn) 4、監(jiān)督管理“帳”、“卡”“物”一致性的執(zhí)行情況 5、安全管理培訓(xùn) 6、參與供應(yīng)商評審和等級劃分 7、物料控制管理 8、部門各項(xiàng)工作流程、管理制度的擬定 五、2021/3-至今四川倍特電動(dòng)車有限公司倉庫經(jīng)理/主管 汽車零配件 | 150-500人 | 民營公司 | 倉庫 工作描述： 1、負(fù)責(zé)倉庫日常管理和工作安排 2、根據(jù)公司的生產(chǎn)銷售情況，制定配件安全庫存量 3、現(xiàn)場督導(dǎo)部門“5S”、精益生產(chǎn)推進(jìn) 4、監(jiān)督管理“帳”、“卡”“物”一致性的執(zhí)行情況 5、安全管理培訓(xùn) 6、售后配件市場異常問題處理 7、物料控制管理 8、部門各項(xiàng)工作流程、管理制度的擬定 |
| 個(gè)人特長及通用技術(shù) |
| 計(jì)算機(jī)能力： | 駕駛技術(shù)： | C照 | |
| 普通話水平： | 外語水平： | ||
| 個(gè)人特長： | 擅長工廠物流改善、倉儲布局改善、定崗定編（人員配置核定）、ERP導(dǎo)入等 | ||