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常見(jiàn)面試題目解析
2007年9月4日,已點(diǎn)擊:24257次  來(lái)源:   [打印本頁(yè)] [收藏本頁(yè)] [關(guān)閉窗口]
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經(jīng)常參加面試的人會(huì)發(fā)現(xiàn),許多企業(yè)的面試題目都似曾相識(shí)。哪些是企業(yè)面試常見(jiàn)的題目,題目背后的考察點(diǎn)是什么?弄清這些問(wèn)題,面試將無(wú)往而不勝。

  由于面試沒(méi)有結(jié)果以及面試中的各種不確定因素,許多人害怕面試。我也曾看到一些人充滿了對(duì)未來(lái)工作的雄心大志,卻因?yàn)楸孔镜幕卮鸨痪苤T外。這里為大家準(zhǔn)備了一些常見(jiàn)的面試考題以及一些答題思路。這些答案不一定是最優(yōu)的,也不是唯一的。只是在此提供一些答題的思路,供大家參考。

  題目1:你為什么選擇本公司?

  
解析:所有應(yīng)征者都可能遇到這樣的問(wèn)題,切記要給以積極、正面的回答,除說(shuō)明公司的優(yōu)勢(shì)及自己在公司的發(fā)展空間等原因,還可進(jìn)一步說(shuō)明自己的哪些專長(zhǎng)可以勝任招聘職位。

  題目2:你認(rèn)為公司所處的行業(yè)前景如何?

  
解析:此題主要是了解求職者對(duì)行業(yè)及產(chǎn)業(yè)現(xiàn)況的理解及展望,因此,建議在面試前除了做一些功課,查閱一些行業(yè)資料,最好加上自己的理解。

  題目3:你是否愿意從基層做起?

  
解析:主要考察應(yīng)聘者是否是一個(gè)踏實(shí)肯干而非眼高手低的人。職場(chǎng)新人可以表示自己愿意從基層開(kāi)始鍛煉自己。

  題目4:對(duì)未來(lái)有何打算?

  
解析:要強(qiáng)調(diào)自己如有機(jī)會(huì)加入,一定努力為企業(yè)工作。在此基礎(chǔ)上,自己同企業(yè)一同發(fā)展,自己的職業(yè)生涯目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)息息相關(guān)。

  題目5:你的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)?

  
解析:此題是為了測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)自己的客觀認(rèn)識(shí)?梢詼(zhǔn)備幾個(gè)事例加以證明,或加上其他人的觀點(diǎn),應(yīng)避免抽象的陳述,而以具體的體驗(yàn)及自我反省為主,使內(nèi)容更具有吸引力。

  這種問(wèn)題是在面試時(shí)經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)的,在回答這種問(wèn)題時(shí),除了像經(jīng)驗(yàn)、年齡、學(xué)歷、性別、外語(yǔ)、專業(yè)等一目了然的外在情況外,可以將自己的優(yōu)勢(shì)稍加轉(zhuǎn)化。如銷售職位的應(yīng)聘者可以這樣說(shuō):我的優(yōu)勢(shì)在于我的溝通能力,我能很快與客戶建立一種良好的關(guān)系。

  編輯:Tina

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