◆編者按：筆者是一位女軟件工程師，離職后，在2004年11月重新開始找工作，其中的經(jīng)歷崎嶇曲折、百轉(zhuǎn)千回，詳細(xì)紀(jì)錄了其在神州數(shù)碼、IBM、用友、華為、明基等知名企業(yè)的面試經(jīng)歷，文筆輕松流暢，值得一讀，其中面試經(jīng)驗(yàn)也值得借鑒。

　　◆作者：從11月初回到深圳，就開始著手找工作，拖到05年1月，80天的奔波和忐忑不安的心理終于告一段落。期間面試了好幾家公司，有驚喜有失望有抱怨甚至對(duì)自己的懷疑，但是我頑固的執(zhí)著終于有了回報(bào)，得到了想要的工作。其中的甘苦與大家分享、共勉，希望大家在求職中頑強(qiáng)、堅(jiān)韌，最最重要是——相信自己的價(jià)值。

　　先簡(jiǎn)單介紹下我的背景：

　　大學(xué)計(jì)算機(jī)系，2002年從北京畢業(yè)來到深圳，在制造業(yè)外企做了2年，期間有寫代碼經(jīng)驗(yàn)和ERP導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)。04年6月份辭職。

　　11月重新開始找工作。（其間的4個(gè)月我回家探親，但是哥哥提醒我說：近半年的空檔人家會(huì)認(rèn)為你的經(jīng)驗(yàn)有斷裂，會(huì)對(duì)你的2年經(jīng)驗(yàn)打折扣，會(huì)影響求職。我并不以為然。但后來的面試中的確有好幾家公司提到此問題，我解釋了探親，他們也沒有多大的疑議。）

　　求職目標(biāo)：ERP實(shí)施、二次開發(fā)方向 所以選在11月回來，就是考慮到年底和春節(jié)之后是跳槽的高峰期，年前是小高峰，年后3月是大高峰。6~9月是最難的淡季，大量的畢業(yè)生涌出來，本來機(jī)會(huì)就很少，世道就更加艱難。

　　11月1日-5日

　　寫簡(jiǎn)歷并不斷修改 ：從網(wǎng)上查中英文簡(jiǎn)歷模板，填寫自己的經(jīng)歷、內(nèi)容，放到word中檢查語法（這點(diǎn)很重要哦，我曾經(jīng)發(fā)了10多份再返回來看見英文部分的拼寫錯(cuò)誤，覺得自己很失敗。相信還有其他人也有類似錯(cuò)誤，但是最好你不要再犯。發(fā)給朋友、同學(xué)，并根據(jù)他們的意見修改。）

　　心得： 好的簡(jiǎn)歷是改出來的，一步到位的好簡(jiǎn)歷需要很多的簡(jiǎn)歷經(jīng)驗(yàn)，事實(shí)上，這80天之間我也不斷地完善自己的簡(jiǎn)歷，從開始的一頁到最后的3頁，長度、深度、細(xì)節(jié)都變化很多。

　　多說一句：找工作的時(shí)候我寄宿在一個(gè)同性朋友那里，她租房一室一廳，我睡廳里的折疊沙發(fā)。她主動(dòng)免去了我的費(fèi)用，說等我找到工作再說。開始我去網(wǎng)吧寫簡(jiǎn)歷，但是發(fā)現(xiàn)問題：網(wǎng)吧環(huán)境嘈雜，速度慢不穩(wěn)定不說，沒有word，沒有USB接口，也不能保存文件，有時(shí)寫到一半的簡(jiǎn)歷再刷屏就沒了，氣死了也沒辦法。另一個(gè)朋友讓我去他那里免費(fèi)上網(wǎng)，反正白天他上班，這樣我有個(gè)安靜的環(huán)境用計(jì)算機(jī)，這兩人的鼎力相助讓我感到“出門靠朋友”的重要。我就多打掃衛(wèi)生，獻(xiàn)獻(xiàn)廚藝來回報(bào)。

　　6日-30日

　　在招聘網(wǎng)上面搜索招聘信息，看到合適的就投簡(jiǎn)歷。

　　開始，我很樂觀的，覺得一個(gè)月肯定能搞定啊，我名校計(jì)算機(jī)科班，又有外企的2年經(jīng)驗(yàn)，錯(cuò)誤的估計(jì)了形勢(shì)。后來才明白其實(shí)不在于你人本身如何，而是在于你的人和你想要的工作之間的差距有多大。

　　最先，直接搜索IBM、微軟等外資大公司，因?yàn)橛X得不想給日本人打工，美資和歐資企業(yè)薪水高待遇好，而且還能練習(xí)英語，誰知查了才覺得深圳的機(jī)會(huì)的確有限，知名的外資IT公司并不多，IBM的ISSC是服務(wù)中心類型的，搞技術(shù)支持；微軟僅有個(gè)相當(dāng)于辦事處的，Oracle 、 SAP都沒有分支機(jī)構(gòu)，所以我只好投了IBM的技術(shù)支持（雖然我沒有技術(shù)支持的經(jīng)驗(yàn)而且他們的大型機(jī)我也沒見過，夠盲目吧，反正也是試試）。

　　前一周，我每天都上網(wǎng)查看，哪些新信息合適，篩出來就照著地址發(fā)簡(jiǎn)歷，發(fā)了10多份再重新修改簡(jiǎn)歷，因?yàn)槲铱吹侥切┕�司的要求了，所以覺得應(yīng)該突出我適合他們的要求。再發(fā)。隔2天給IBM發(fā)簡(jiǎn)歷，僅僅變化開頭的簡(jiǎn)短求職信，發(fā)了4遍，還是沒反應(yīng)啊，我就放棄了。還投了其他的一些小公司。第一周，沒有一個(gè)回復(fù)。

　　第二周，開始有電話通知我面試了。是一家港資軟件公司，他們招.NET開發(fā)的。我很興奮，一早到了那里，坐在門廳看他們公司自己的軟件產(chǎn)品資料。（雖然興奮，但是我沒有改變形象，還像平時(shí)一樣素面朝天，深藍(lán)色防水布夾克，藍(lán)色牛仔褲，涼鞋.)進(jìn)去時(shí)才看到是大廈里面典型的寫字樓房間，里面有小隔板分割開的。說實(shí)話，我很反感這種格局，每個(gè)人一抬頭，只能看到周圍的隔板，跟人交流很不方便的，悶死了啊。所以一下就泄氣了。

　　技術(shù)主管出來了，是個(gè)年輕的30多歲男人，個(gè)子不高，挺干凈利落。他要我介紹經(jīng)歷，問了我做的項(xiàng)目，問了項(xiàng)目的大小，幾個(gè)人做的，多久工時(shí)，我是什么角色，是否有系統(tǒng)分析。我都回答了。

　　他又問我:"你真的喜歡寫代碼么？為什么不做別的工作？”

　　 我說:"“我只會(huì)寫代碼呀，其他的還沒想到能干什么�！� 這么回答是實(shí)話，因?yàn)榈谝粋�(gè)面試時(shí)我還真的沒下定決心要搞ERP，覺得走走看，寫代碼的也試試。這么說聽起來連我都覺得好像很勉強(qiáng)，心里面覺得有些悲哀。

　　他要我提問題，我問了公司的大小？“40個(gè)人不到”。

　　項(xiàng)目的大小？“4、5個(gè)人一個(gè)組。搞A、B組淘汰制，兩組同時(shí)做同一個(gè)項(xiàng)目，哪個(gè)好要哪個(gè)。”

　　我想呵呵，挺殘忍的哦，注定有一組是白費(fèi)力。

　　有培訓(xùn)么？"沒有，老員工帶"

　　他還說要經(jīng)常加班，工資4000左右，項(xiàng)目被選中了才有項(xiàng)目獎(jiǎng)金。大概了解了，他讓我回去等通知。我出去就想：“不行，我不能走寫代碼的老路，還讓我整天一行一行調(diào)試代碼，看到眼睛痛得要死，腦子轉(zhuǎn)得停不了，成天坐在椅子上面造成便秘，受不了啊。要做跟人打交道的工作。這公司不能去�！�

　　往往是有意思是雙方，沒意思也是相互。這公司就再也沒來電話了。我也決定，以后的簡(jiǎn)歷不投開發(fā)方面的。專注于ERP實(shí)施類。

　　又有面試了。廣州神州數(shù)碼的ERP顧問，他們的招聘信息上寫：工作地點(diǎn)是深圳，工作內(nèi)容是ERP實(shí)施，我就投了簡(jiǎn)歷。第3天有了反應(yīng)，挺快哦。

　　我要坐火車去廣州，于是約了下午2點(diǎn)。我出門晚了，坐公交去火車站，再買票進(jìn)站，到廣州東站已經(jīng)是下午1點(diǎn)。坐公交到了天河北路路口下車，從頭到尾穿了整個(gè)街才走到天河軟件園，40分鐘啊。我到了軟件園門口，打電話問前臺(tái)小姐，到了這里該如何走，她居然說：“我也不知道啊，我是剛來不久的。”我暈，只好告訴她換個(gè)知道的人來講電話。

　　到了公司，簽到，又填寫了他們自己公司的簡(jiǎn)歷表，等候，被領(lǐng)到人事小姐的筆記本電腦前做了一套人格測(cè)試的題目，分好幾部分。我花了40分鐘，原定一個(gè)鐘頭多的。

　　然后再等候，見到技術(shù)經(jīng)理，很年輕斯文的小伙子，他先向我介紹了公司的情況。原來神州數(shù)碼跟臺(tái)灣的公司合作，實(shí)施臺(tái)灣人開發(fā)的ERP系統(tǒng)――鼎新。臺(tái)灣的軟件業(yè)發(fā)展也就20多年，主要在財(cái)務(wù)軟件和文件處理方面，投入了很多人力在此范圍，結(jié)果就造成了浪費(fèi)，ERP系統(tǒng)的軟件公司就紛紛跑到大陸來尋求更大發(fā)展。他說鼎新在中小企業(yè)的占有率是數(shù)一數(shù)二，我不知道是真是假。上個(gè)月剛有兩個(gè)咨詢顧問升級(jí)到高級(jí)顧問，于是再補(bǔ)充2人。他問了我的經(jīng)歷，ERP實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任的工作角色和工作內(nèi)容，他又說以后不會(huì)在深圳，是來廣州上班，我說會(huì)考慮搬家。我仔細(xì)問了工作的具體內(nèi)容，他說是售后咨詢類，比如顧客打來電話反映問題，咨詢顧問就在電話中幫助客戶，不行就遠(yuǎn)程操作，極少去登門解決。我有點(diǎn)失望，又是非現(xiàn)場(chǎng)解決、呆辦公室的。

　　看起來他對(duì)我還算滿意，人事小姐通知我高級(jí)主管要面試，讓我上樓等等。我走樓梯看見墻上鏡框里面的標(biāo)語感覺他們的管理有些象海爾的那種口號(hào)式，挺嚴(yán)格，挺死的。多的記不住，有一條：將神州數(shù)碼作為唯一職業(yè)，不得有第二職業(yè)。我就想：“憑啥？就賣給你8小時(shí)，不是24小時(shí)哦。管的著嗎？”

　　見到高級(jí)主管是2個(gè)較老的，都40多了，其中一個(gè)高大些，他拿著我的簡(jiǎn)歷走在前面，很有年輕人的活潑氣質(zhì)，很和氣，客氣，但是其中透出一種端著的高傲。另外一個(gè)矮些，出聲少。他們說“不好意思啊，都這么晚了，（18點(diǎn)了）隨便坐，先自我介紹一下吧”，于是我就自我介紹。（為啥總是我介紹，你們知道了我的姓名，年齡，籍貫和經(jīng)歷，可是我對(duì)你們一無所知啊，不公平啊。）他又問了實(shí)施中的具體情況，聽說我跟過財(cái)務(wù)模塊，就開始問我銷售業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)分錄是什么，天啊，我很緊張就說 借：產(chǎn)成品 貸：銷售收入，他說：“錯(cuò)了，借貸搞反了�！彼麊柫宋乙郧暗男剿�，問我要多少。我說稅后4500￥，他沉默了一會(huì)，說給不了這么多，說我應(yīng)該多積累經(jīng)驗(yàn)。另一個(gè)則第一次出聲說：“年輕人要看看自己肚子里的知識(shí)和能力，不要只盯著錢�！蔽尹c(diǎn)頭做虛心接受狀。高
個(gè)又問了一遍，我沉吟了一下說還是這么多，他又問“不改了？”我說“不改了”。他又沉默，過一會(huì)又問：“不改了。還是這么多？”我說“還是這么多�！�

　　編輯：宋偉光