高詠華是在今年2月初遞交辭職申請書的。他的辭職申請書只有這么幾句話：我徹底失望了，沒法再逗留。我想我做對了，我不該長期呆在一個夢想無法實現(xiàn)的地方。
25歲的高詠華是北京本地人，學(xué)的是廣告藝術(shù)設(shè)計專業(yè)，畢業(yè)后，他進(jìn)了一家大型廣告公司，剛工作那年，他才21歲。四年來，他的職位仍然是廣告業(yè)務(wù)員；四年來，他憑他的努力學(xué)了不少業(yè)務(wù)技能；四年來，除了總經(jīng)理和他秘書外，就數(shù)高詠華在這個公司呆的時間最長。
剛進(jìn)這家廣告公司時，總經(jīng)理對他偏愛有加，說高詠華是專業(yè)出身，大有前途。這番話對于剛出道的任何一個年輕人都會起很大鼓舞作用。高詠華大志在胸，努力工作，勤上加勤，而且月月都能拉上些大大小小的廣告，并且和同事們相處得也很好，公司里大部分職員都認(rèn)為高詠華一定要當(dāng)主任了，當(dāng)總經(jīng)理秘書開始念出調(diào)動通知時，高詠華心里特別激動，可是，通知念完了，沒有高詠華調(diào)職的名字。
高詠華很難過，下班后，他一個人走在大街上，心想，好好干吧，下次會有機會的。第二次人事調(diào)動會上，職員傳言，前任主任已經(jīng)跳槽，這次非高詠華莫屬了。高詠華對升職仍抱著很大的希望，可結(jié)果，他的希望再一次落空了。
“向總經(jīng)理提出意見嗎？”高詠華在問自己�？墒撬麤]那個膽子�！笆遣皇俏业墓ぷ鞑粔虺錾�，或者我不適合當(dāng)主任？”高詠華在一步步地反思，其實，在同事的眼中，高詠華不僅是個盡職盡責(zé)的好員工，他為公司的管理制度、業(yè)務(wù)統(tǒng)籌策劃也作出了不少貢獻(xiàn)，私下里，很多職員已把他當(dāng)作自己的“主任”了。
今年春節(jié)剛過完，公司又要上班了，可是他仍然沒被升職，這次，他終于鼓起勇氣問老總為什么還不給升職，老總說：“夠嗆，恐怕還得等幾年。”下了班，高詠華走在大街上，冰天雪地的世界，使他的心更加冰涼，高詠華徹底失望了，但此時他也不希罕“升職”了。他決定辭職跳槽。
總經(jīng)理同意他辭職了，高詠華從公司出來時，有一種舒坦、輕松的感覺。
沒多久，高詠華被另一家廣告公司聘用，并擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)推廣部經(jīng)理一職。他說：“我跳槽了，我向我的理想靠近了。將來還要跳，直到我成立了自己的廣告公司為止�！�